- oświadczenia o powierzeniu wykonania pracy cudzoziemcowi,
- zezwolenie na pracę,
- zezwolenia na pobyt,
- informacja starosty na temat możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi,
- rejestracja pobytu cudzoziemca.